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Mérida, Yuc.a 24 de mayo del 2025.– El Sindicato Independiente de Trabajadores de la Educación de México (SITEM) en Yucatán sostuvo un encuentro con medios de comunicación donde su presidenta, Elvira Cammal Vázquez, compartió los avances del gremio respecto a la defensa legal de las y los trabajadores del sector educativo, especialmente en relación con la Ley del Instituto de Seguridad Social de los Trabajadores del Estado de Yucatán (ISSTEY).
Durante su intervención, la dirigente sindical subrayó que el SITEM interpuso un amparo que ha sido resuelto favorablemente en varios puntos. Este logro será dado a conocer públicamente en una gira de trabajo que se realizará con las y los trabajadores del Colegio de Bachilleres, universidades e institutos tecnológicos del estado.
“El compromiso del SITEM Yucatán es ejecutar la sentencia del tribunal y continuar el diálogo con las autoridades que corresponden, en este caso, las y los diputados del Congreso Local”, afirmó Cammal Vázquez.
Reconoció además el trabajo del equipo jurídico nacional del sindicato, así como la respuesta positiva que recibieron por parte de la Comisión Nacional de Derechos Humanos, tras solicitar la declaratoria de inconstitucionalidad de la citada ley.
La líder sindical explicó que las acciones tomadas por el SITEM se han basado en la vía institucional y el respeto a los procesos legales, sin dejar de reconocer el valor de las manifestaciones en las calles por parte de otras agrupaciones.
“Desde cada trinchera, los sindicatos deben hacer su parte. En nuestro caso, ha sido informar y trabajar desde las asambleas y con nuestros delegados”, sostuvo.
Cammal enfatizó que el SITEM no es un sindicato de simulación y que, pese a las diferencias con otras organizaciones, todas las formas de lucha son válidas.
“Nos sumamos de manera distinta, y seguiremos haciéndolo. Lo que nos importa es llegar a la meta: que se respeten los derechos de las y los trabajadores”, agregó.
También hizo referencia a la situación de las y los profesores de asignatura del nivel superior, quienes durante más de 15 años carecieron de servicios médicos y seguridad social.
“El SITEM Yucatán apuesta por temas laborales defendibles y viables. Vamos y accionamos. No simulamos”, subrayó.
La presidenta del sindicato concluyó destacando que el SITEM mantiene una relación de diálogo y respeto con las autoridades educativas y de gobierno, en todos los niveles, y reconoció a quienes desde las bases caminan a diario con el sindicato