UAM busca oferta salarial sin arriesgar viabilidad financiera

CIUDAD DE MEXICO, 19 de enero del 2021.- Ante la insistencia del Sindicato Independiente de Trabajadores de la Universidad Autónoma Metropolitana (SITUAM) de un incremento salarial de 20 por ciento y 15 por ciento al tabulador, la representación de la Institución reiteró su voluntad de buscar las condiciones en términos financieros para atender, en la medida de sus posibilidades, las demandas de la organización gremial, pero sin arriesgar la viabilidad financiera de la Universidad.

En la continuación de la tercera mesa plenaria, que se celebró el lunes, luego del receso declarado por la organización gremial el pasado 14 de enero, el doctor José Antonio De los Reyes Heredia, secretario general de la Institución, precisó que un incremento al salario implica acrecentar el presupuesto total regularizable, es decir, que debe incluirse cada año en el monto para salarios autorizado por la Cámara de Diputados, por lo que la UAM no puede asumir por sí misma dicha asignación.

De acuerdo con la normatividad aplicable, argumentó, se requiere la autorización de la Secretaría de Hacienda y Crédito Público (SHCP), de ahí que por el momento no se pueda definir un aumento salarial sino hasta que concluyan, a la brevedad posible, las gestiones con la Secretaría de Educación Pública (SEP), cabeza del sector educativo, y la SHCP.

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